• Personal de la JEC participó en la actividad “Claves prácticas para construir nuevos hábitos”, para mejorar su desempeño laboral.

La Junta Estatal de Caminos (JEC), brinda más apoyo en capacitación a las y los trabajadores de la dependencia, con lo que fortalece la profesionalización del personal lo que se traduce a una mejora en su desempeño y el servicio que brindan a las y los potosinos.

La dependencia detalló que en lo que va del año, el 90 por ciento de las y los trabajadores han sido capacitados, en temas relacionados a la dependencia y la cultura del trabajo, por lo que entre las actividades recientes destaca el taller “Claves prácticas para construir nuevos hábitos”, donde las y los participantes conocieron la importancia de la disciplina y la planificación flexible como estrategias para modificar mejorar la atención y el servicio.

Agregó que, entre los diversos temas impartidos se encuentran: administración de proyectos, relaciones laborales funcionales, ortografía y redacción, metodología de las 5s, herramientas básicas para la planeación estratégica, estimulación cerebral y mindfulness, que hace referencia a técnica de meditación, así como en perspectiva de género.

El resto del programa de capacitación 2024 contempla los temas: el impacto de la palabra en la resolución de problemas, taller de gestión del estrés y cero moobing o acoso laboral.